Бронь від мобілізації. Ким треба працювати, щоб не забрали в армію
www.rbc.ua
Fri, 08 Nov 2024 06:00:47 +0200
Під час дії вонного стану низка військовозобовязаних чоловіків можуть отримати бронь від мобілізації, якщо вони працюють на критично важливих підпримствах чи в державних структурах.
РБКУкраїна розпитало юристів про те, кого із працівників можуть забронювати і як відбуваться цей процес.
Хто може отримати бронь від мобілізації Хто займаться бронюванням працівників Як забронювати працівника Що треба знати заброньованим працівникам Хто може отримати бронь від мобілізації Бронювання від мобілізації це спеціальна процедура, яка дозволя певним категоріям громадян відстрочити призов на військову службу під час мобілізації.
Ця міра застосовуться для забезпечення безперебійної роботи підпримств, установ та організацій, які мають критичне значення для функціонування держави, поясню юрист Дмитро Франчук.
Перелік професій, за якими надаться бронь, може оновлюватися і змінюватись залежно від потреб держави.
Насправді, тут потрібно зазначити, що бронюванню можуть підлягати будьякі професії та посади, які займають люди саме на критично важливому підпримстві, говорить старший юрист практики військового права ЮК Приходько та партнери Михайло Лобунько. У постанові 76 Кабінету міністрів від 27 січня 2023 році визначений порядок бронювання працівників від мобілізації. Це передбачено для військовозобовязаних, які працюють або проходять службу в органах державної влади, органах місцевого самоврядування, інших державних органах, працівники Національної поліції, Антикорупційного бюро, Державного бюро розслідувань, Бюро економічної безпеки, органів прокуратури, судів, БЕБ, ДСНС тощо на підпримствах, в установах та організаціях, які критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період на підпримствах, в установах та організаціях, які критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життдіяльності населення в особливий період у спеціалізованих установах ООН, міжнародних судових органах, міжнародних та неурядових організаціях та установах, членом, учасником або спостерігачем у яких Україна в операторах протимінної діяльності, які проводять розмінування українських територій До критично важливих підпримств належать компанії, що працюють у сфері енергетики, обороннопромислового комплексу, транспорту, звязку, медицини, банківської справи тощо.
Отже, орінтуватись потрібно не на список професій, а саме на компанію та її статус критичності, говорить Лобунько. Для кожної категорії працівників свої особливості бронювання.
Наприклад, бронь надають усім держслужбовцям категорії А та лише 50 державних службовців категорій Б, В. Хто займаться бронюванням працівників Бронюванням працівників займаться підпримство, установа або організація.
Вони подають відповідні документи до територіального центру комплектування та соціальної підтримки, каже Франчук. Бронюванню підлягають лише ті працівники, чия робота критично важливою для функціонування підпримства. Чим важливіше підпримство для економіки та оборони країни, тим більша кількість працівників може бути заброньована для безперебійної роботи, поясню Франчук.
Більшість підпримств можуть забронювати 50 військовозобовязаних працівників, в окремих випадках 100. Якщо компанії потрібно забронювати більшу кількість, ніж передбачено, то в такому випадку вона може звернутися до відповідних державних органів з обґрунтуванням необхідності збільшення квоти на бронювання.
Однак, рішення про збільшення квоти ухвалються на державному рівні з урахуванням загальнонаціональних інтересів, наголошу Франчук.
За словами Лобунька, 100 військовозобовязаних чоловіків можуть забронювати підпримства, які забезпечують складові Сил безпеки та оборони, ЗСУ, інші військові формування підпримства, які працюють у паливноенергетичному комплексі, затверджені Міненерго підпримства, які залучені до будівництва фортифікаційних споруд Кожен громадянин ма обовязок захищати свою країну, а надмірне бронювання може порушити цей принцип.
Занадто широке бронювання може негативно вплинути на здатність ЗСУ швидко мобілізувати необхідну кількість військовослужбовців.
Також необхідно зберегти баланс між потребами економіки та оборони країни, говорить Франчук.
Заброньовані працівники не звільняються від проходження ВЛК фото ілюстративне Getty Images Як забронювати працівника Забронювати працівника можна через Дію або паперовим варіантом через засоби поштового звязку.
Через Дію керівник пода перелік співробітників для бронювання та підписуться електронним підписом система звіря дані з відомостями системи Оберіг і перевіря факт офіційного працевлаштування протягом доби Дія повідомля керівника про результати перевірки у разі позитивного рішення військовозобовязаного автоматично переводять на спеціальний військовий облік на строк дії бронювання Тобто через Дію бронювання займа не багато часу, декілька днів максимум.
Паперовий варіант, звичайно, довший через свою бюрократизованість.
Процедура зазвичай трива в районі одного календарного місяця, говорить Лобунько.
Через пошту строки щодо подання списків військовозобовязаних, які пропонуються до бронювання, мають не перевищувати 5 робочих днів погодження списків і подання їх до Міністерства економіки повинно бути здійснене у строк не більше ніж 10 робочих днів Мінекономіки ухвалю рішення про бронювання військовозобовязаних в строк не більше ніж 5 робочих днів зарахування військовозобовязаного на спеціальний військовий облік повинно бути проведене у строк не більше ніж 5 робочих днів Що треба знати заброньованим працівникам Бронювання це тимчасова міра.
Воно може бути скасоване у разі зміни ситуації або потреб держави.
Працівникам необхідно зберігати всі документи, повязані з бронюванням.
Також слід регулярно уточнювати інформацію про умови бронювання, говорить Франчук.
Він наголошу, що заброньовані працівники зазвичай проходять військоволікарську комісію ВЛК.
Це необхідно для підтвердження їхньої придатності до військової служби та визначення категорії здоровя.
Заброньовані працівники можуть бути мобілізовані у виняткових випадках наприклад, якщо вичерпані всі інші можливості для комплектування військових частин або якщо бронювання було скасовано, каже Франчук.
Раніше ми писали про те, що під час дії вонного стану працівники повинні проводити мобілізаційні заходи, втім закон чітко визнача, які дії вони уповноваженні вчиняти, а які вважаються протиправними.
Зокрема, працівники ТЦК не мають права примусово супроводжувати громадянина без судового рішення, порушувати процедуру медичного огляду чи розголошувати персональні дані.
Нещодавно ми також розповідали про те, що у разі несплати штрафу за неоновлення даних громадянам загрожу покарання.
На банківські рахунки порушника та його майно виконавча служба може накласти арешт.
Але якщо сума штрафу не більш як 160 тисяч гривень, то житло чи земельну ділянку не продадуть примусово, щоб покрити боргу.
Під час підготовки матеріалу використали ексклюзивні коментарі для РБКУкраїна юриста Дмитра Франчука та юриста військового права Михайла Лобунька, Постанову 76 Кабінету Міністрів від 27 січня 2023 року Деякі питання реалізації положень Закону України Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію щодо бронювання військовозобовязаних на період мобілізації та на вонний час.
Термінові та важливі повідомлення про війну Росії проти України читайте на каналі РБКУкраїна в Telegram.
Останні новини
більше новин