Початок кар’єри завжди непростий — особливо в країні, що переживає війну. Але держава вирішила підтримати українську молодь та бізнес, який готовий їй дати шанс. За інформацією пресслужби Державної служби зайнятості, у 2025 році активно діє програма компенсацій для роботодавців, які офіційно працевлаштовують молодих людей.

Програма спрямована на тих працедавців, які наймають молодих працівників віком:

• до 25 років — за умови, що вони мають менше року страхового стажу;

• до 35 років — якщо це їхнє перше офіційне робоче місце.

Обов’язковою умовою є офіційна реєстрація молодої людини як безробітного у центрі зайнятості. Також трудовий договір із нею має бути укладений не менше ніж на один рік.

Держава відшкодовує 50% мінімальної заробітної плати за молодого працівника. На 2025 рік мінімальна зарплата становить 8000 грн, тож компенсація може сягати 4000 грн на місяць.

Платежі надходять кожного непарного місяця роботи (1-й, 3-й, 5-й і т.д.), а загальна тривалість компенсації — до 6 місяців.

Це гарна можливість для бізнесу скоротити витрати, а для молоді — здобути перший досвід на ринку праці.

Заявку потрібно подати не пізніше ніж через 2 місяці після того, як молоду людину офіційно працевлаштовано.

Це можна зробити:

1. Особисто в центрі зайнятості;

2. Через електронний кабінет роботодавця з використанням е-підпису;

3. Електронною поштою, також із е-підписом.

Програма не лише стимулює створення нових робочих місць, а й дає шанс молоді почати професійний шлях в Україні — без еміграції та розчарування.

Нагадаємо,  податкова візьметься за гроші українців із новою силою: до кого у 2025 році прийдуть з перевірками

Раніше ми розповідали, що молодь масово кидає роботу заради "мікро-пенсії" - що означає новий тренд

Також, українці працюватимуть до глибокої старості: у Мінсоці готують нововведення