В Украине досрочный выход на пенсию до 60 лет возможен для граждан, длительно работавших в тяжелых или вредных условиях труда. Однако на практике часто возникают проблемы с подтверждением стажа, особенно в случаях льготного или специального стажа.

Пенсионный фонд Украины нередко отказывает в зачислении таких периодов ссылаясь на отсутствие справок или формальных документов, даже если трудовая книжка содержит все необходимые записи.

По данным юридической компании "Сеть права", наибольшие трудности возникают с подтверждением работы по Спискам №1 и №2. Список №2 включает профессии с вредными и тяжелыми условиями труда, такие как машинисты, горняки, каменщики, электромонтажники, бурильщики и другие. Для досрочного выхода на пенсию по этим категориям необходимо иметь не менее 12,5 лет стажа по Списку №2 и общий страховой стаж не менее 30 лет. Подтверждение осуществляется через записи в трудовой книжке и уточняющие справки от предприятий или правопреемников.

Досрочная пенсия возможна также для других категорий граждан: лиц с гипофизарным нанизмом, инвалидов I группы с детства, многодетных матерей, участников боевых действий и членов семей погибших военнослужащих. Кроме того, право на досрочную пенсию имеют лица, попавшие под сокращение менее чем за полтора года до пенсионного возраста и не получившие альтернативную работу.

Несмотря на отказы ПФУ, суды часто становятся на сторону граждан. Так, в Днепропетровском окружном административном суде украинцу было разрешено выйти на пенсию в 51 год, несмотря на отказ фонда в зачислении нескольких периодов работы по Списку №1. Аналогично украинцы получали досрочную пенсию в 48 и 52 года после судебного обжалования решений ПФУ.

Еще одним механизмом является докуп стажа для назначения пенсии. Начиная с 2004 года, граждане могут добровольно платить взносы в ПФУ за периоды, когда не были трудоустроены или зарегистрированы как ФЛП. Единоразовая уплата должна превышать минимальный взнос, умноженный на коэффициент 2. Также можно уплачивать взносы постепенно, если договор заключен на срок не менее одного года. Однако этот механизм целесообразно использовать только в случаях, когда недостает нескольких месяцев или года стажа для назначения пенсии, иначе финансовые расходы могут быть значительными.

Напомним, ради пенсии придется раскошелиться: кому надо уплатить дополнительные взносы в ПФУ

Раньше мы рассказывали, что не получат ни копейки: часть украинцев останется без пенсии

Также, минус тысяча без объяснений: пенсионеры жалуются на сокращение пенсий