Представитель Государственной пограничной службы Украины Андрей Демченко разъяснил, когда мужчины, имеющие бронирование от мобилизации, могут пересекать границу. Кто теперь имеет право на заграничный отдых и какие документы для этого нужны? 

Бронирование и граница: новые разъяснения от ГНСУ

С начала полномасштабного вторжения России вопрос пересечения границы для мужчин в возрасте от 18 до 60 лет остается одним из самых актуальных и сложных. Особенно много вопросов возникало у тех, кто имеет бронирование от мобилизации. Могут ли они уезжать за пределы Украины? И если да, то при каких условиях?

На эти вопросы дал четкий ответ представитель Государственной пограничной службы Украины Андрей Демченко. По его словам, забронированные мужчины в возрасте от 18 до 60 лет теперь могут выезжать за пределы Украины не только в служебную командировку, как это было раньше, но и в отпуск. Это важное изменение, которое касается тысяч граждан.

"Госслужбовые" ограничения: кому только в командировку

Однако есть определенные ограничения, касающиеся отдельных категорий забронированных лиц. Андрей Демченко подчеркнул, что не все забронированные граждане Украины мужского пола в возрасте от 18 до 60 лет могут уехать в отпуск за границу. Это правило не распространяется на тех, кто находится в определенных должностях государственной службы.

Для этой категории лиц пересечение границы по-прежнему возможно исключительно в служебную командировку. Это сделано для обеспечения бесперебойной работы государственных органов и функционирования критически важных сфер в условиях военного положения.

Условия для отпуска за границей: что должно быть в документах

Но для тех забронированных мужчин, кто не занимает указанные должности госслужбы, дорога в отпуск за границу теперь открыта. Однако, как отметил представитель ГНСУ, и здесь есть важное условие.

Для того, чтобы пересечение границы было разрешено, в документах таких мужчин должно быть четко указано, что бронирующая структура позволяет этому человеку провести отпуск за границей. Это означает, что соответствующее учреждение или предприятие, основанное на бронировании, должно в своих документах или разрешениях указать возможность выезда забронированного работника в отпуск за пределы Украины.

Это нововведение дает больше гибкости для забронированных граждан, позволяя им не только выполнять служебные обязанности за рубежом, но и получать необходимый отдых, что важно для поддержания психологического состояния и производительности.