Без этого документа не возьмут ни на одну работу: украинцев в Польше предупредили
kyiv.znaj.ua
Fri, 06 Sep 2024 06:20:00 +0300
Когда украинец сменяет работу в Польше, одним из важных документов, который он получает, есть свидетельство о труде wiadectwo pracy.
Этот документ содержит информацию о трудовой деятельности работника и необходим для оформления новой работы или получения социальных гарантий.
Свидетельство о работе в Польше это документ, который выдается работодателем в двух случаях После завершения договора о работе Umowa o prac.
После прекращения трудовых отношений.
Этот документ является аналогом используемой в Украине трудовой книжки и содержит информацию о трудовой деятельности работника на конкретной должности за определенный период.
Работодатель обязан выдать свидетельство о труде в день расторжения или истечения договора.
Если он не может сделать это по объективным причинам, документ должен быть отправлен по почте или другим способом в течение семи дней.
Этот документ необходим для Расчет эквивалента за неиспользованный отпуск.
Определение размера ежегодного отпуска нового работодателя.
Подсчет страхового стажа работника в Заведении социального страхования ZUS.
Получение права на пособие по безработице в Службе занятости Urzd Pracy.
Информирование нового работодателя о правах и привилегиях, которыми располагал работник на предыдущем месте работы.
Свидетельство о труде должно включать следующие данные Период работы работника.
Названия занимаемых должностей.
Количество предоставленных отпусков и больничных.
Размер ставки или оклада.
Обстоятельства прекращения работы.
Данные необходимы для определения прав и социальной защиты работника.
Дополнительно, по желанию работодателя или работника, могут быть включены следующие данные Полученные квалификации.
Использованы отпуска без сохранения заработной платы.
Отпуск по уходу за ребенком.
Период действительной военной службы.
Выполнение работ в особых условиях.
Если свидетельство содержит ошибки, работник может потребовать их устранения в течение 14 дней с момента получения документа.
Работодатель обязан рассмотреть это требование и уведомить работника о своем решении в течение семи дней.
Если свидетельство утрачено, можно получить дубликат, обратившись к работодателю или, если компания уже не существует, в Заведение социального страхования ZUS или государственный архив.
В случае, если работодатель не выдал свидетельство о труде, работник вправе обратиться в Инспекцию труда или подать иск в Трудовой суд Sd pracy.
Если свидетельство было выдано несвоевременно или с ошибками, работник может потребовать компенсацию, размер которой равен размеру пособия на время безработицы.
Напомним, Польша ввела новые выплаты для украинцев кто получит 6000 гривен Ранее мы рассказывали, что у странцев в Молдове возьмут на карандаш поставят на учет всех Также Германия будет платить пенсии украинцам кого обеспечат деньгами в старости
Последние новости
больше новостей