Mercedes-Benz пропонує своїм працівникам разову виплату у 500 тисяч євро: названа умова
www.rbc.ua
Tue, 25 Mar 2025 14:22:07 +0200
MercedesBenz пропонує співробітникам винагороду у розмірі 500 тисяч євро у разі їх звільнення.
Виплата буде перерахована на рахунок працівника у разі, якщо він погодиться добровільно покинути компанію.
Про це повідомляє РБКУкраїна з посиланням на DPA.
Такий крок має допомогти німецькому автовиробнику виконати план зі скорочення штату і досягти поставленої мети з економії.
Однак далеко не всі співробітники можуть розраховувати на золотий парашут.
Розмір запропонованої вихідної допомоги залежить як від стажу, і від займаної посади.
Наприклад, 55річний керівник групи із щомісячною зарплатою у розмірі 9 тисяч євро, який пропрацював у MercedesBenz 30 років, зможе розраховувати на максимальні 500 тисяч євро.
Водночас 45річному адміністратору з 20річним стажем та зарплатою 7 євро євро запропонують не більше 300 тисяч, а 30річному співробітнику з окладом 6 тисяч євро виплатять 100 тисяч.
Примусових скорочень у Європі не планується.
Співробітники захищені гарантією зайнятості до кінця 2034 року, тому топменеджменту MercedesBenz залишається схиляти їх до добровільного звільнення за допомогою щедрих фінансових стимулів.
Якщо вони відмовляться, компанія не примушуватиме їх до звільнення.
У MercedesBenz працює близько 30 тисяч людей, які не задіяні безпосередньо у виробництві.
Повідомляється, що незабаром вони отримають пропозиції про вихідну допомогу і мають дати відповідь до 31 липня цього року.
Термінові та важливі повідомлення про війну Росії проти України читайте на каналі РБКУкраїна в Telegram
Останні новини
більше новин