Міністерство економіки України офіційно заявило, що загальна кількість військовозобов’язаних, які отримали бронь, не розголошується. Ці дані мають статус інформації з обмеженим доступом. Але як вплинуть нові правила на підприємства і працівників, розповідаємо далі.

Нещодавно уряд дав зрозуміти, що правила бронювання можуть змінитися. Зокрема, критично важливі підприємства, які хочуть зберегти своїх працівників від мобілізації, повинні виконати нову умову – зарплата заброньованого має бути не менше 20 тисяч гривень.

Це викликало хвилю обговорень серед роботодавців та самих працівників, адже:

• В Україні чимало спеціалістів на критично важливих підприємствах отримують нижчі зарплати.
• Розбронювання означає, що люди можуть бути мобілізовані вже найближчим часом.
• Бізнес може втратити фахівців, що призведе до проблем у стратегічних галузях.

  

Варто пам'ятати, якщо зарплата працівника знижується нижче 20 тисяч гривень, його бронь автоматично анулюється.

Це питання хвилює багатьох, адже суспільство не розуміє, скільки саме чоловіків мають відстрочку від мобілізації. Влада мотивує своє мовчання тим, що такі дані є конфіденційними.

Що робити працівникам і підприємствам?

1. Перевірити рівень зарплати – якщо вона нижча за 20 тисяч гривень, компанії варто розглянути підвищення.
2. Стежити за змінами в законодавстві – уряд може переглянути умови бронювання.
3. Вчасно подавати заявки на бронювання – якщо процедура буде затягнута, працівник може втратити захист.

Нагадаємо, без повістки та візитів у ТЦК: українцям оновили правила проходження ВЛК

Раніше ми розповідали, що чоловікам можуть дозволити перетинати кордон? Юристи добиваються скасування обмежень

Також, треба поспішати: як діяти, якщо ТЦК оголосило у розшук