В Україні розгорівся новий скандал навколо процедури бронювання працівників. Федерація роботодавців України (ФРУ) заявляє: бізнес масово втрачає ключових співробітників, яких намагається захистити від мобілізації, але замість цього отримує повістку просто під час очікування результату.

Проблема в тому, що під час подання заявки на бронювання на порталі «Дія» працівник не має жодного захисту. Протягом 72 годин — саме стільки триває розгляд — він залишається уразливим. І якраз у цей момент, зазначають у ФРУ, військовозобов’язаних масово викликають до ТЦК, відправляють на навчання або навіть вручають мобілізаційне розпорядження.

У результаті — людина, яку планували законно забронювати, вже стає військовослужбовцем. А підприємство втрачає працівника, без якого не може функціонувати.

«Це ставить бізнес у вкрай вразливе становище», — наголошують у ФРУ. І додають: така практика особливо обурлива на тлі того, що державні органи мають значно простішу процедуру бронювання. Для працівників держструктур бронь оформлюється без урахування цих 72 годин, тож ризику бути мобілізованим «на паузі» — немає.

У федерації вважають, що така норма створює нерівні умови та дискримінує приватний сектор, який і так несе величезне навантаження в умовах війни.

ФРУ звернулась до Мінекономіки, Міноборони та Мінцифри з вимогою встановити мораторій на мобілізацію працівників на час розгляду заявки на бронювання. Пропонується внести зміни до Порядку, які б гарантували, що впродовж 72 годин військовозобов’язаний не може бути призваний.

«Ми готові долучитись до напрацювання рішень, але чекаємо оперативної реакції держави. Бізнес не може працювати, коли люди зникають просто під час оформлення документів», — резюмували у ФРУ.

Нагадаємо, ТЦК лише розведуть руками: кого не чіпатимуть під час рейдів на блокпостах

Раніше ми розповідали, що ТЦК прийде за чоловіками 50+: кого залишать без імунітету від мобілізації

Також, розвернуть на кордоні: кого з чоловіків не випустять з країни попри законне право